Наставники «ФосАгро» собрались на корпоративном слёте в Кировске
В Кировске Мурманской области состоялся четвёртый корпоративный слёт наставников группы компаний «ФосАгро». В мероприятии приняли участие 68 представителей программы наставничества из регионов присутствия компании — Ленинградской, Мурманской, Вологодской и Саратовской областей.
Главной темой встречи стала безопасность. В компании наставничеству отводят важную роль в подготовке и адаптации новых сотрудников: опытные специалисты помогают молодым работникам освоиться на производстве, разобраться в обязанностях и требованиях, а также познакомиться с корпоративными правилами.
Система подготовки кадров в «ФосАгро» включает образовательную модель «Школа — колледж/вуз — предприятие». С 2013 года благодаря этой системе на предприятия группы пришли более трёх тысяч выпускников. В их числе — сотрудники Волховского филиала АО «Апатит».
На слёте наставники не только обменивались профессиональным опытом, но и отрабатывали практические навыки. Участники прослушали лекцию по оказанию первой помощи и приняли участие в мастер-классе «Спаси Фёдора». По сценарию два электромонтёра получили поражение электрическим током, а командам необходимо было подобрать необходимое оборудование, оказать первую помощь и организовать эвакуацию пострадавших.
Волховскую команду на мероприятии возглавил начальник участка ПЭФК Волховского филиала АО «Апатит» Сергей Лунев. Он отметил, что наставник отвечает не только за передачу профессионального опыта, но и за безопасность сотрудников, которых он сопровождает в период адаптации.
Второй день слёта посвятили обмену лучшими практиками наставничества. Участники работали в командах, обсуждали способы обучения сотрудников правилам охраны труда и разбирали различные модели общения с новичками.
Для промышленных предприятий такая работа имеет особое значение: наставник становится связующим звеном между опытом старших сотрудников и профессиональным становлением нового поколения специалистов. Для волховских работников участие в слёте стало возможностью обменяться практиками с коллегами из других регионов и привезти новые идеи на своё предприятие.
Фото из сети интернет.